Короткий опис (реферат):
Розвиток ринкової економіки в Україні передбачає формування нової системи
реалізації кадрової політики на підприємствах. Це пов’язано з тим, що успішна діяльність
підприємств в умовах жорсткої ринкової конкуренції залежить від творчої активності
працівників. Тому, кадрова політика є однією з найважливіших соціальних і економічних
характеристик будь-якого підприємства.
Кадрова політика – це сукупність правил, норм і цілей, які визначають напрямок та
зміст роботи з персоналом. Через кадрову політику здійснюється реалізація цілей і завдань
управління персоналом, тому її вважають ядром системи управління кадрами
підприємства.
