Abstract:
В сучасних умовах зростають кінцеві вимоги до молодих спеціалістів,
що у свою чергу допомагає підвищувати конкуренцію на ринку праці. Відомо,
що переважна більшість роботодавців надає перевагу працівникам нового
покоління, що вміють критично мислити, вдосконалювати набуті вміння та
навички, знаходяться в процесі постійного безперервного саморозвитку, вміють не тільки працювати у складі команди, а й діяти самостійно і вирішувати
проблемні ситуації.
