<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" version="2.0">
<channel>
<title>Кафедра менеджменту охорони здоров’я та психології</title>
<link>https://repo.odmu.edu.ua:443/xmlui/handle/123456789/12056</link>
<description/>
<pubDate>Sun, 12 Apr 2026 11:00:18 GMT</pubDate>
<dc:date>2026-04-12T11:00:18Z</dc:date>
<item>
<title>Аналіз світового досвіту управління лікувально-профілактичними установами та можливості його адаптації в умовах національної економіки: кваліфікаційна робота на здобуття освітнього ступеня магістра за освітньо-професійною програмою «Управління охороною здоров’я та фармацевтичним бізнесом» спеціальності 073 «Менеджмент»</title>
<link>https://repo.odmu.edu.ua:443/xmlui/handle/123456789/19420</link>
<description>Аналіз світового досвіту управління лікувально-профілактичними установами та можливості його адаптації в умовах національної економіки: кваліфікаційна робота на здобуття освітнього ступеня магістра за освітньо-професійною програмою «Управління охороною здоров’я та фармацевтичним бізнесом» спеціальності 073 «Менеджмент»
Саленко, О. С.; Salenko, O. S.
Кваліфікаційну роботу присвячено питанням системного аналізу світового досвіду управління лікувально-профілактичними установами та обґрунтуванню можливостей його адаптації до умов національної економіки України, а також розроблення практичних рекомендацій щодо удосконалення управління та підвищення ефективності діяльності КНП «ЦПМСД № 2» Одеської міської ради. &#13;
Об’єкт дослідження – система управління лікувально-профілактичними установами в умовах реформування національної системи охорони здоров’я. &#13;
Предмет дослідження – світові моделі та механізми управління лікувально-профілактичними установами та можливості їх адаптації до діяльності КНП «ЦПМСД № 2» ОМР в умовах національної економіки України.; The Qualification thesis is devoted to the systematic analysis of global experience in managing medical and preventive institutions and the justification of its adaptation to the conditions of the Ukrainian national economy, as well as the development of practical recommendations for improving management and increasing the efficiency of activities of the Municipal Non-Commercial Enterprise "Center of Primary Medical and Sanitary Aid No. 2" of Odesa City Council (MNCE “CPMSA No. 2”).&#13;
The object of the study is the management system of medical and preventive institutions in the context of reforming the national healthcare system.&#13;
The subject of the study is global models and mechanisms for managing medical and preventive institutions and the possibilities of their adaptation to the activities of the MNCE “CPMSA No. 2” of the OCC in the conditions of the national economy of Ukraine.
</description>
<pubDate>Wed, 01 Jan 2025 00:00:00 GMT</pubDate>
<guid isPermaLink="false">https://repo.odmu.edu.ua:443/xmlui/handle/123456789/19420</guid>
<dc:date>2025-01-01T00:00:00Z</dc:date>
</item>
<item>
<title>Оптимізація ефективності надання нових медичних послуг у закладі охорони здоров’я: кваліфікаційна робота на здобуття освітнього ступеня магістра за освітньо-професійною програмою «Управління охороною здоров’я та фармацевтичним бізнесом» спеціальності 073 «Менеджмент»</title>
<link>https://repo.odmu.edu.ua:443/xmlui/handle/123456789/19419</link>
<description>Оптимізація ефективності надання нових медичних послуг у закладі охорони здоров’я: кваліфікаційна робота на здобуття освітнього ступеня магістра за освітньо-професійною програмою «Управління охороною здоров’я та фармацевтичним бізнесом» спеціальності 073 «Менеджмент»
Пархоменко, О. С.; Parkhomenko, O. S.
Кваліфікаційна робота присвячена синтезу теоретичних засад та розробці прикладних рекомендацій з метою оптимізації ефективності нових медичних послуг у закладі охорони здоров'я на прикладі університетської клініки Одеського національного медичного університету. У рамках дослідження здійснено аналіз кон'юнктури ринку медичних послуг в умовах економічної нестабільності, а також ідентифіковано актуальні вектори його розвитку. Визначено специфічні характеристики сучасної медичної послуги як детермінуючого елемента ринкової структури та інструментарій просування послуги в конкурентному середовищі. Проведено критичний аналіз проблем, пов'язаних з оцінкою економічної ефективності впровадження інноваційних медичних послуг. Надано пропозиції щодо діяльності Багатопрофільного медичного центру Одеського національного медичного університету, проведено оптимізацію та впровадження актуальних медичних послуг. Запропоновано основні напрямки підвищення ефективності просування нових медичних послуг, а саме: інтеграція новітніх технологій, таких як мобільні додатки, штучний інтелект і дистанційний моніторинг, телемедицина, програми реабілітації, програми профілактичної медицини.; Qualification work is devoted to the synthesis of theoretical principles and the development of applied recommendations in order to optimize the efficiency of new medical services in a healthcare institution using the example of the university clinic of the Odessa National Medical University. As part of the study, an analysis of the market conditions for medical services in conditions of economic instability was carried out, and current vectors of its development were identified. The specific characteristics of modern medical services as a determining element of the market structure and the tools for promoting services in a competitive environment are determined. A critical analysis of the problems associated with assessing the economic efficiency of implementing innovative medical services is carried out. The activities of the Multidisciplinary Medical Center of Odessa National Medical University are described and optimization and implementation of relevant medical services are carried out. The integration of the latest technologies, such as mobile applications, artificial intelligence and remote monitoring, makes telemedicine an integral part of a modern medical institution.
</description>
<pubDate>Wed, 01 Jan 2025 00:00:00 GMT</pubDate>
<guid isPermaLink="false">https://repo.odmu.edu.ua:443/xmlui/handle/123456789/19419</guid>
<dc:date>2025-01-01T00:00:00Z</dc:date>
</item>
<item>
<title>Організація та розвиток власного бізнесу на прикладі створення закладу охорони здоров’я: кваліфікаційна робота на здобуття освітнього ступеня магістра за освітньо-професійною програмою «Управління охороною здоров’я та фармацевтичним бізнесом» спеціальності 073 «Менеджмент»</title>
<link>https://repo.odmu.edu.ua:443/xmlui/handle/123456789/19418</link>
<description>Організація та розвиток власного бізнесу на прикладі створення закладу охорони здоров’я: кваліфікаційна робота на здобуття освітнього ступеня магістра за освітньо-професійною програмою «Управління охороною здоров’я та фармацевтичним бізнесом» спеціальності 073 «Менеджмент»
Леонтюк, В. Г.; Leontyuk, V. G.
У кваліфікаційній роботі проведено комплексне дослідження теоретичних та практичних аспектів створення та функціонування власного медичного бізнесу в сфері естетичної косметології. Дослідження охоплює цілі, завдання та методологічні підходи, що є основою для успішного впровадження приватного закладу охорони здоров’я. Окрему увагу приділено ключовим стадіям реалізації бізнес-проєкту заснування медичного центру «Едельвейс», а також структурним елементам та алгоритмам функціонування приватного бізнесу у сфері охорони здоров'я. Робота зосереджена на глибокому аналізі таких аспектів діяльності приватного медичного закладу:&#13;
Аналіз стану медичної галузі: проведено ґрунтовний огляд поточної ситуації в медичній сфері в умовах війни, включаючи нормативно-правове регулювання, тенденції розвитку та інновації.&#13;
Організаційний  аспект: описано процеси надання медичних послуг, вимоги до обладнання, приміщень, а також оптимізацію внутрішніх робочих процесів.&#13;
Маркетинговий аспект: проаналізовано стратегії просування послуг, розроблено аватар клієнтів, взаємодію з цільовою аудиторією та використання сучасних інструментів цифрового маркетингу.&#13;
Управлінський аспект: проєкт впливу зовнішніх та внутрішніх факторів на розвиток медичного центру. SWOT - аналіз&#13;
Фінансовий аспект: проведено розрахунки фінансових складових, прогнозування доходів та витрат, а також розрахунок точки беззбитковості та періоду окупності.; The qualification work conducted a comprehensive study of the theoretical and practical aspects of creating and operating one's own medical business in the field of aesthetic cosmetology. The study covers the goals, objectives and methodological approaches, which are the basis for the successful implementation of a private healthcare institution. Special attention is paid to the key stages of implementing the business project for establishing the Edelweiss Medical Center, as well as the structural elements and algorithms for operating a private healthcare business. The work focuses on an in-depth analysis of the following aspects of the activities of a private healthcare institution:&#13;
Analysis of the state of the medical industry: a thorough review of the current situation in the medical field during the war, including regulatory and legal regulation, development trends and innovations.&#13;
Organizational aspect: the processes of providing medical services, requirements for equipment, premises, as well as the optimization of internal work processes are described.&#13;
Marketing aspect: service promotion strategies are analyzed, a customer avatar is developed, interaction with the target audience and the use of modern digital marketing tools are developed.&#13;
Management aspect: a project of the influence of external and internal factors on the development of the medical center. SWOT - analysis&#13;
Financial aspect: calculations of financial components, forecasting of income and expenses, as well as calculation of the break-even point and payback period were carried out.
</description>
<pubDate>Wed, 01 Jan 2025 00:00:00 GMT</pubDate>
<guid isPermaLink="false">https://repo.odmu.edu.ua:443/xmlui/handle/123456789/19418</guid>
<dc:date>2025-01-01T00:00:00Z</dc:date>
</item>
<item>
<title>Стратегічне планування розвитку організації (на прикладі приватного медичного закладу: кваліфікаційна робота на здобуття освітнього ступеня магістра за освітньо-професійною програмою «Управління охороною здоров’я та фармацевтичним бізнесом» спеціальності 073 «Менеджмент»</title>
<link>https://repo.odmu.edu.ua:443/xmlui/handle/123456789/19417</link>
<description>Стратегічне планування розвитку організації (на прикладі приватного медичного закладу: кваліфікаційна робота на здобуття освітнього ступеня магістра за освітньо-професійною програмою «Управління охороною здоров’я та фармацевтичним бізнесом» спеціальності 073 «Менеджмент»
Кугель, В. І.; Kugel, V. I.
Кваліфікаційну роботу присвячено дослідженню та вдосконаленню стратегічного менеджменту в закладах охорони здоров'я в умовах динамічних змін у медичній сфері України.&#13;
У роботі детально вивчено теоретичні засади стратегічного управління та його ключові принципи, а також проаналізовано застосування стратегічного мислення у приватних медичних закладах на прикладі корпоративної структури ТОВ Дім медицини «Одрекс». Особливу увагу приділено технологіям стратегічного менеджменту як ефективним інструментам підвищення конкурентоспроможності та оптимізації кадрової політики.&#13;
Досліджено особливості управління диверсифікованими приватними медичними закладами та розглянуто вплив їх участі в Програмі медичних гарантій. На основі аналізу розроблено практичні висновки та пропозиції щодо впливу на фінансові показники співпраці приватних медичних установ з НСЗУ.; The qualification work is devoted to the study and improvement of strategic management in health care institutions in the context of dynamic changes in the medical sector of Ukraine.&#13;
The work studies in detail the theoretical foundations of strategic management and its key principles, and also analyzes the application of strategic thinking in private medical institutions on the example of the corporate structure of LLC Medical Home "Odrex". Special attention is paid to strategic management technologies as effective tools for increasing the competitiveness and quality of medical services.&#13;
The features of managing diversified private medical institutions are studied and the impact of their participation in The National Health Insurance Fund of Ukraine Medical Guarantee Program. Based on the analysis, practical proposals have been developed to increase the efficiency of cooperation between private medical institutions and the National Health Insurance Fund of Ukraine.
</description>
<pubDate>Wed, 01 Jan 2025 00:00:00 GMT</pubDate>
<guid isPermaLink="false">https://repo.odmu.edu.ua:443/xmlui/handle/123456789/19417</guid>
<dc:date>2025-01-01T00:00:00Z</dc:date>
</item>
<item>
<title>Особливості бізнес – планування (на прикладі приватного медичного закладу): кваліфікаційна робота на здобуття освітнього ступеня магістра за освітньо-професійною програмою «Управління охороною здоров’я та фармацевтичним бізнесом» спеціальності 073 «Менеджмент»</title>
<link>https://repo.odmu.edu.ua:443/xmlui/handle/123456789/19416</link>
<description>Особливості бізнес – планування (на прикладі приватного медичного закладу): кваліфікаційна робота на здобуття освітнього ступеня магістра за освітньо-професійною програмою «Управління охороною здоров’я та фармацевтичним бізнесом» спеціальності 073 «Менеджмент»
Тарасов, Є. В.; Tarasov, E. V.
Кваліфікаційну роботу присвячено теоретичному обґрунтуванню та практичному удосконаленню моделі бізнес-планування в приватних закладах лабораторної діагностики. &#13;
Об’єкт дослідження – процес бізнес-планування в приватних медичних закладах, зокрема у сфері лабораторної діагностики. Предмет дослідження – особливості, принципи, методи та інструменти бізнес-планування, механізми його удосконалення в діяльності приватного закладу лабораторної діагностики ТОВ «Смартлаб».; The qualification thesis is devoted to the theoretical substantiation and practical improvement of the business planning model in private laboratory diagnostics institutions, taking into account the specifics of their operational activities, market environment, financial risks, and strategic development needs.&#13;
The object of the study is the business planning process in private medical institutions in the field of laboratory diagnostics. The subject of the study is the features, principles, methods and tools of business planning, as well as mechanisms for its improvement in the activities of the private laboratory diagnostics institution Smartlab LLC.
</description>
<pubDate>Wed, 01 Jan 2025 00:00:00 GMT</pubDate>
<guid isPermaLink="false">https://repo.odmu.edu.ua:443/xmlui/handle/123456789/19416</guid>
<dc:date>2025-01-01T00:00:00Z</dc:date>
</item>
<item>
<title>Особливості управління приватним підприємством у галузі охорони здоров’я: кваліфікаційна робота на здобуття освітнього ступеня магістра за освітньо-професійною програмою «Управління охороною здоров’я та фармацевтичним бізнесом» спеціальності 073 «Менеджмент»</title>
<link>https://repo.odmu.edu.ua:443/xmlui/handle/123456789/19415</link>
<description>Особливості управління приватним підприємством у галузі охорони здоров’я: кваліфікаційна робота на здобуття освітнього ступеня магістра за освітньо-професійною програмою «Управління охороною здоров’я та фармацевтичним бізнесом» спеціальності 073 «Менеджмент»
Картакай, М. А.; Kartakay, M. A.
Кваліфікаційну роботу присвячено питанням обґрунтування та розроблення моделі удосконалення управління приватною підприємницькою діяльністю в галузі охорони здоров’я, спрямованої на підвищення ефективності функціонування медичних закладів, оптимізацію внутрішніх управлінських процесів, розширення підприємницьких напрямів та зміцнення фінансової стійкості з урахуванням сучасних викликів системи охорони здоров’я України. Об’єкт дослідження – управління приватною підприємницькою діяльністю у галузі охорони здоров’я в умовах сучасних трансформацій медичної системи України. Предмет дослідження – організаційно-економічні, управлінські та інституційні механізми удосконалення управління приватною підприємницькою діяльністю у галузі охорони здоров’я на прикладі Центру реконструктивної та відновної медицини (Університетської клініки) ОНМедУ.; The qualification work analyzed the theoretical foundations of entrepreneurial activity in the field of healthcare, determined its essence, features of functioning, and role in the modernization of state medical institutions; the regulatory and legal support for entrepreneurship in the medical field was investigated, in particular the activities of university clinics and the possibilities of using public-private partnership mechanisms; the current state and results of the entrepreneurial activity of the Center for Reconstructive and Restorative Medicine (University Clinic) of ONMedU were assessed, key problems, limitations and development potential were identified; priority areas for increasing the efficiency of the Center's business management have been identified, taking into account organizational, economic, personnel, technological and marketing aspects; the comprehensive model for improving the management of the Center has been formed, which includes optimizing the organizational structure, developing internal processes, digitalization, improving the quality of medical services, increasing patient-centeredness, and strengthening human resources; the possibilities of using public-private partnership in the activities of the Center are substantiated and effective models of public-private partnership, their risks, benefits and expected results are identified; practical recommendations have been developed for the implementation of the proposed management model, aimed at increasing the competitiveness, innovation, and financial stability of the Center.
</description>
<pubDate>Wed, 01 Jan 2025 00:00:00 GMT</pubDate>
<guid isPermaLink="false">https://repo.odmu.edu.ua:443/xmlui/handle/123456789/19415</guid>
<dc:date>2025-01-01T00:00:00Z</dc:date>
</item>
<item>
<title>Розвиток креативності у студентів-психологів під час вивчення психологічних дисциплін</title>
<link>https://repo.odmu.edu.ua:443/xmlui/handle/123456789/19395</link>
<description>Розвиток креативності у студентів-психологів під час вивчення психологічних дисциплін
Цибух, Л. М.
Проблема креативності є однією з найбільш актуальних у сучасному світі. Саме креативність дозволяє нам ефективно розв’язувати проблеми у будь-якій сфері діяльності. Для психологів креативність має велике значення, оскільки робота з людьми: проведення консультацій, складання психокорекційних програм, програм з розвитку певних якостей, програм з профілактики завжди базується не лише на знаннях, але й на креативності самого психолога. Саме вона дозволяє професіоналу працювати більш продуктивно, вирішувати складні завдання,&#13;
допомагати людині розв’язати ті проблеми, з якими вона прийшла до психолога, оскільки кожна людина унікальна і ми не можемо до кожного підходити однаково, без урахування індивідуальних та вікових особливостей.
</description>
<pubDate>Wed, 01 Jan 2025 00:00:00 GMT</pubDate>
<guid isPermaLink="false">https://repo.odmu.edu.ua:443/xmlui/handle/123456789/19395</guid>
<dc:date>2025-01-01T00:00:00Z</dc:date>
</item>
<item>
<title>Професійне вигорання медичних працівників первинної ланки</title>
<link>https://repo.odmu.edu.ua:443/xmlui/handle/123456789/19394</link>
<description>Професійне вигорання медичних працівників первинної ланки
Пивоварчик, І. М.; Цибух, Л. М.; Pyvovarchyk, I.; Tsybukh, L.
У статті розглядаються психологічні передумови, чинники та прояви професійного вигорання в медичних&#13;
працівників первинної ланки. Проаналізовано особливості професійної діяльності медичних працівників, що&#13;
впливають на розвиток емоційного виснаження та втоми від співчуття. Розглянуто сучасні підходи до&#13;
профілактики та подолання вигорання в системі охорони здоров’я.&#13;
Мета дослідження – визначити рівень професійного вигорання медичних працівників первинної ланки&#13;
охорони здоров’я та ідентифікувати основні потреби у профілактичних заходах.&#13;
У процесі дослідження авторами використано Copenhagen Burnout Inventory (CBI) – скорочену версію&#13;
в поєднанні з авторською анкетою. Дослідження проводилося у форматі тренінгів та індивідуальних&#13;
консультацій. Отримані результати показали високу поширеність синдрому професійного вигорання серед&#13;
медичних працівників первинної ланки в Україні. Показник загального вигорання на рівні 48,82% свідчить про&#13;
те, що майже половина опитаних перебуває у стані помірного виснаження, а 4,1% – у критичному стані,&#13;
що потребує термінової професійної допомоги. Найвищі показники зафіксовані за шкалою особистого&#13;
вигорання (M = 58,79%). Проведене дослідження також показало, що досвід роботи у кризових ситуаціях&#13;
не виявив значущого впливу на рівень вигорання. Це може свідчити про те, що сучасні медичні працівники&#13;
первинної ланки стикаються із хронічним стресом незалежно від специфіки своєї практики. Водночас&#13;
це може вказувати на неналежну підготовку та відсутність ефективних копінг-стратегій у всіх групах&#13;
медиків.&#13;
Висновки: медичні працівники первинної ланки демонструють значущі ознаки професійного виснаження,&#13;
що потребує системної профілактичної роботи з акцентом на методах відновлення ресурсного стану та&#13;
технік самодопомоги; найбільш вираженим є особисте вигорання, що вказує на необхідність комплексного&#13;
підходу до профілактики, який ураховує не лише професійні, але й особистісні та соціальні фактори.; The article examines the psychological prerequisites, factors, and manifestations of professional burnout among primary healthcare workers. The analysis explores specific characteristics of medical professionals’ work that contribute&#13;
to the development of emotional exhaustion and compassion fatigue. Contemporary approaches to the prevention and&#13;
management of burnout in healthcare settings are also reviewed. The aim of the study – to determine the level of professional burnout among primary healthcare workers and to identify their key needs regarding preventive interventions. In the course of the study, the authors used the Copenhagen Burnout Inventory (CBI) in its abbreviated version in&#13;
combination with a developed questionnaire. The study was conducted in the format of training sessions and individual&#13;
consultations. The obtained results demonstrated a high prevalence of professional burnout syndrome among primary&#13;
healthcare workers in Ukraine. The overall burnout rate of 48,82% indicates that nearly half of the respondents are&#13;
experiencing moderate exhaustion, while 4,1% are in a critical condition requiring urgent professional assistance. The&#13;
highest scores were recorded on the personal burnout scale (M = 58,79%).&#13;
The study also showed that experience of working in crisis situations did not have a significant impact on burnout&#13;
levels. This may suggest that contemporary primary healthcare professionals are exposed to chronic stress regardless&#13;
of the specific nature of their practice. At the same time, this finding may indicate insufficient training and a lack of&#13;
effective coping strategies across all groups of medical professionals.&#13;
Conclusions: Primary healthcare workers demonstrate significant signs of professional exhaustion, which&#13;
necessitates systematic preventive interventions with an emphasis on resource restoration methods and self-help techniques. Personal burnout is the most pronounced dimension, highlighting the need for a comprehensive preventive&#13;
approach that addresses not only professional, but also personal and social factors.
</description>
<pubDate>Thu, 01 Jan 2026 00:00:00 GMT</pubDate>
<guid isPermaLink="false">https://repo.odmu.edu.ua:443/xmlui/handle/123456789/19394</guid>
<dc:date>2026-01-01T00:00:00Z</dc:date>
</item>
<item>
<title>Освітньо-цифрові сервіси як невід’ємна складова успішного менеджменту сучасного закладу охорони здоров’я (на прикладі КНП «Дитча міська поліклініка № 6» ОМР Compass)</title>
<link>https://repo.odmu.edu.ua:443/xmlui/handle/123456789/19351</link>
<description>Освітньо-цифрові сервіси як невід’ємна складова успішного менеджменту сучасного закладу охорони здоров’я (на прикладі КНП «Дитча міська поліклініка № 6» ОМР Compass)
Горіщак, С. П.; Horishchak, S.
У статті досліджується роль освітніх і цифрових інструментів у формуванні сучасної моделі медичного менеджменту на прикладі діяльності КНП «Дитяча міська поліклініка №6» Одеської міської ради. Показано, як інтеграція внутрішнього освітнього сервісу безперервного професійного розвитку персоналу та комплексної цифрової екосистеми управління сприяє підвищенню якості медичних послуг, ефективності управлінських рішень і кадрової стабільності. Проаналізовано практичний досвід впровадження освітньої платформи Compass Education, цифрових сервісів комунікації з пацієнтами, аналітики, управління якістю та лабораторної діагностики. Доведено, що синергія освітніх і цифрових рішень формує пацієнтоорієнтовану, аналітично керовану та адаптивну модель медичного менеджменту, яка відповідає викликам сучасної медичної галузі та зростаючим потребам пацієнтів, та придатна для масштабування в закладах охорони здоров’я різних рівнів та форм власності.; The aim of the article is to examine the role of educational and digital tools in forming a modern healthhealtcare management model, based on the practical experience of the Municipal Non-Profit Enterprise «Children’s City Polyclinic No. 6» of the Odesa City Council (Compass). The study assesses the impact of integrated educational and digital services on the quality of healthcare delivery and evaluates their significance as contemporary managerial practices.
</description>
<pubDate>Thu, 01 Jan 2026 00:00:00 GMT</pubDate>
<guid isPermaLink="false">https://repo.odmu.edu.ua:443/xmlui/handle/123456789/19351</guid>
<dc:date>2026-01-01T00:00:00Z</dc:date>
</item>
<item>
<title>Трансформація гендерних стереотипів у науковому середовищі в контексті медичної освіти</title>
<link>https://repo.odmu.edu.ua:443/xmlui/handle/123456789/19326</link>
<description>Трансформація гендерних стереотипів у науковому середовищі в контексті медичної освіти
Дружкова, І.
Сучасний науковий простір перебуває у стані глибоких трансформацій, зумовлених як глобальними соціокультурними змінами, так і внутрішніми процесами модернізації освітньо-наукових систем. Одним із ключових маркерів цих змін є переосмислення ролі жінки у науці та поступова трансформація гендерних стереотипів, що тривалий час визначали доступ до академічних ресурсів, кар’єрного зростання та лідерських позицій. Актуальність теми посилюється в умовах воєнних викликів, коли жінки-науковиці не лише зберігають наукову продуктивність, а й виконують функції психологічної, освітньої та соціальної стабілізації суспільства.
</description>
<pubDate>Thu, 01 Jan 2026 00:00:00 GMT</pubDate>
<guid isPermaLink="false">https://repo.odmu.edu.ua:443/xmlui/handle/123456789/19326</guid>
<dc:date>2026-01-01T00:00:00Z</dc:date>
</item>
</channel>
</rss>
